Vaga para Coordenador de Controle Interno, Compliance e Salvaguarda
Organização: Save the Children Internacional
Local de Trabalho: Nampula, Moçambique
Prazo de Candidatura: 10 de Novembro de 2024
Propósito do Trabalho
O Coordenador de Controlo Interno, Conformidade e Salvaguarda é responsável por avaliar e monitorizar a eficácia do quadro de gestão de riscos e dos sistemas de controlo nas operações do Escritório Nacional (CO). Esta função centra-se na realização de avaliações de risco, na implementação de estratégias de mitigação e na prevenção e resposta a casos de fraude, garantindo ao mesmo tempo a conformidade com as políticas, procedimentos e regulamentos organizacionais dos doadores. Além disso, o Coordenador lidera revisões internas, realiza verificações pontuais e conduz investigações – incluindo aquelas relacionadas à salvaguarda e a uma programação mais segura – para manter um ambiente seguro para todas as partes interessadas.
Qualificações
- Bacharelado em Administração de Empresas, Auditoria, Finanças, Contabilidade ou áreas afins.
- Membro de pelo menos um órgão profissional relevante, como Instituto de Auditores Internos, ACCA ou CPA, ICA ou possuir qualificações profissionais relevantes.
Experiência e Habilidades
- Mínimo de 4 anos de experiência em controle interno, auditoria e/ou conformidade, de preferência dentro de uma ONGI ou organização similar.
- Compreensão de estratégias de conscientização e mitigação de fraude/suborno, com a capacidade de identificar riscos potenciais para identificar vulnerabilidades no sistema.
- Boas habilidades de redação de relatórios com capacidade de apresentar resultados de forma clara e concisa.
- Proficiência em Inglês e Português (escrito e falado).
- Boas habilidades interpessoais e de comunicação, com capacidade de colaborar, influenciar e construir relacionamentos de forma eficaz.
- Orientado para resultados, proativo e disposto a desafiar processos estabelecidos para melhoria.
- Disponibilidade para viajar dentro de Moçambique, incluindo locais de campo.
- Forte consciência cultural e capacidade de trabalhar eficazmente com pessoas de diversas origens.
- Demonstra altos níveis de ética e integridade, garantindo responsabilidade em todas as ações e comunicações.
- Experiência em avaliar sistemas e processos, identificando pontos fracos e áreas de melhorias.
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